História
História
Inspirado no programa Women in Energy do Center on Global Energy Policy da Universidade de Columbia, o programa chegou ao Brasil em 2021, liderado por Eduarda Zoghbi, então aluna de mestrado, com o apoio do Columbia Global Center Rio.
A proposta era clara: empoderar mulheres no setor energético, promovendo igualdade de oportunidades, enfrentando barreiras institucionais à entrada e permanência no mercado de trabalho, e fortalecendo o recrutamento, retenção e crescimento profissional de mulheres na área.
Durante dois anos, realizamos workshops de troca de conhecimento entre especialistas brasileiras e americanas, além de um treinamento de liderança voltado para estudantes de graduação, em parceria com o WIN Brazil — tudo com o objetivo de inspirar e preparar a próxima geração de mulheres líderes na energia. Hoje, com o lançamento da MPower, essa trajetória ganha uma nova força e um novo alcance!
Fortalecer a liderança e o desenvolvimento profissional de mulheres no setor energético por meio de capacitação, produção de conhecimento e conexões, contribuindo para uma transição energética justa, diversa e inclusiva.
missão
visão
Uma força de trabalho e lideranças mais diversas e inclusivas no setor energético brasileiro em prol de uma transição energética justa.